6月14日，福建瑞新公司党支部书记、董事长柯进军携华锐公司总经理汪裕津、售电事业部陈慧一行，到华锐牛头山项目部开展安全生产月活动检查、夏季防暑降温慰问及拜访业主单位等工作。

柯进军一行深入现场，充分了解项目所辖设备维护和运行巡操工作情况，并叮嘱员工“安全关键防护点的防护措施一定要做到位。”在随后开展的员工座谈会上，柯进军表示，牛头山项目作为公司今年新拓展的项目，公司高度重视，在此感谢项目部员工的辛勤工作，在工作上、生活上有什么困难的及时向项目经理反映，公司会尽最大的努力为大家排忧解难。同时要以“时时放心不下”的责任感，高度重视安全生产工作，在检修过程要特别注意自我的安全防范，“没有安全就没有效益”，要确保人生安全、设备安全。每个员工都要有职业规划和目标，发挥各自优势，互学互帮，共创和谐安全稳定、积极向上的工作氛围和项目团队。做好做优项目工作，得到业主认可，项目部站稳脚跟，为公司争取良好效益，公司也会反馈给员工。

柯进军一行为项目部员工发放防暑降温慰问品，要求项目部要加强⾼温季节的劳动防护，加强工作中的轮换休息，保证工作现场饮水充足，切实做好防暑降温工作，确保项目部各项工作安全、稳定、有序开展。

为了进一步加强各项目标准化管理，全面提升各项目服务品质管理水平，6月9日，福建瑞新公司组织23名骨干员工在连港物业福电区域永福项目开展“物业管理标准化”学习沙龙。公司总经理、党支部副书记刘建华，人力资源部经理钟冬梅等参加活动。

活动首先由福电区域的各专业主管分别介绍了食堂、安防、保洁、工程、综合管理这几个模块的日常工作标准化管理，以PPT展示各项工作流程、内容、注意事项以及如何将“标准化”工作内容落地实践。通过深入浅出、图文并茂的方式，让参会人员认识到标准化的重要性。在交流环节中，各项目部骨干也针对各自在工作中遇到的问题点及解决方案进行充分讨论，互相传授经验，交流意见。此次交流学习，收获了预期的学习效果，不仅增进了各项目之间的相互了解，还实现资源共享。

刘建华在做总结发言时强调，各项目骨干回去后要进一步对照提升,把看到的、学到的好经验、好做法应用到各自项目工作中，通过此次交流活动，大家要紧跟公司发展步伐，共同加快标准化、规范化建设，提高自我价值，互学互助，与企业共同发展。 随后，刘建华一行向奋战在高温酷暑一线的员工送去防暑降温物品，并叮嘱员工要注重劳逸结合，注意防暑降温，加强自我防护，做好服务保障。

为切实做好夏季防暑降温工作，维护高温期间员工的身体健康和生命安全，确保项目部生产经营的顺利进行。6月15日，福建瑞新公司副总经理、连港物业公司总经理李军到福能海峡项目部开展防暑降温慰问活动，为项目一线的员工送去清凉与关怀，并督促项目部要坚持以人为本、时刻关员工健康状况，进一步加强高温作业劳动保护。同时要认真做好2023“安全生产月”活动，在端午节即将来临之际，项目部要抓实抓细节前各项安全隐患排查及整改工作，做好值班值守，确保过一个平安、祥和的端午佳节。

第三十一届上海国际酒店及餐饮业博览会、2023上海高端食品及饮料展览会，是今年入夏以来首个有全馆供能需求的展会，展会规模面积大合计约43万㎡。为期四天的展会正值上海入夏以来的最高温天气，气温达到36.7℃，为保障展会期间供能安全、稳定，公司所属华锐上海中博项目部提前精心准备，制定专项供能保障方案。项目部安排检修人员24小时值班加强运行及备用设备的巡查，运行人员对供能参数和供能设备精心调整，为期四天的展会期间供能流量高峰达9366t/h，所有供能设备基本全力运行，在项目部的精心组织和运维各岗位人员之间相互协作下，圆满完成了此次供能保障任务。

6月13日，华电西港发电有限公司组织开展安全生产“九项”基本技能竞赛活动，生产一线部门及外委单位组建7支代表队近100多名员工参赛。技能竞赛共设置“创伤包扎”、“触电急救”、“呼吸器检查与穿戴”、“初起火灾扑救”、“看图找茬”等竞技项目。竞赛中，参赛选手们个个沉着应战，行动迅速、动作规范，充分展现了扎实过硬的应急技能素质和良好的精神风貌。

为确保此次竞赛组织有序，安全高效，西港项目部消防队按照业主要求，全力组织各参赛队伍通过现场教学培训、现场指导急救技能等多种方式开展了为期10天的赛前培训，竞赛前做好活动场地的布置、器材准备等各项事务。竞赛最终圆满完成，营造“以赛促训、以赛促学、以赛促用”的良好氛围，达到了预期的效果，获业主的赞扬与肯定。

6月14日，公司所属福清核电项目部收到来自福建福清核电有限公司办公室发来的一封感谢信，字里行间体现着对连港物业工作人员的支持与肯定。

其中， 宿舍后勤保障服务得到协作单位一致好评，客房主管郑清英获206大修点赞卡，保洁员薛凤妹、客房主管郑清英获业主点赞卡。项目部将继续秉承“服务只有起点，满意没有终点”的服务宗旨，全心全意做好各项保障服务工作，为核电双机组大修工作贡献一份力量。